全台三級警戒嚴重衝擊勞動市場，5月不僅失業率飆升至4.11％，現在連月收入都減少了；主計總處昨公布5月工業及服務業全體受僱員工人數811.9萬人，較4月減少5.2萬人、減幅達0.64％，經常性薪資平均為4萬2863元，月減0.75％，雙雙創下歷年同期最大減幅。專家預測，6月勞動市場統計數字會更慘，7月也難以樂觀。
主計總處國勢普查處副處長陳惠欣表示，往年5月勞動市場相對穩定，但今年受疫情干擾、全台進入三級警戒，以內需型服務業衝擊最大，從全體受僱員工人數、薪資以及工時等三大面向，就可看出疫情對勞動市場的衝擊程度。
內需服務業 措手不及
5月下旬本土疫情來得又急又快，楊宗斌表示，勞動市場只能用「慘」字形容，尤其日前公布周工時不到35小時者多了60萬人，足以證明內需服務業等廠商，對本土疫情急遽升溫顯得「措手不及」。
主計總處統計顯示，5月全體受僱員工人數為811.9萬人，較上月減少5.2萬人，其中，住宿及餐飲業減少1.8萬人，批發及零售業減少1.3萬人，藝術、娛樂及休閒服務業減少7000人，是變化較顯著的行業別；而5月經常性薪資平均為4萬2863元，月減0.75％，等於月薪少了325元。
由於三級警戒涵蓋整個6月，楊宗斌預測，6月勞動市場統計數字會更慘，但隨經濟微解封，6月勞動市場將是這波疫情「谷底」，但各縣市政府對微解封仍有諸多限制，7月的就業情勢也不容樂觀。
陳惠欣表示，去年疫情影響是全球性，包括服務業、製造業都受到影響，從2月至5月受僱員工人數累計減少10.5萬人，今年衝擊僅以內需產業為主，5月減少5.2萬人，但部分產業如資訊服務業等，仍受惠於宅經濟、遠距商機，薪資有所提升，隨政府紓困方案上路、社會新鮮人求職等季節性因素影響，將密切注意6月勞動市場後續變化。
月薪獎金加班費 全下滑
目前仍是新鮮人求職旺季，但受僱員工薪資受到疫情影響，會不會影響新鮮人薪水談判的籌碼？楊宗斌表示，服務業廠商已「自身難保」，別說薪資談判，現在連工作機會都沒有，建議新鮮人「先求有、再求好」。
部分工時員工因工時較短，5月經常性薪資平均為1萬8657元，月減達7.92％，加計獎金及加班費後，總薪資平均為1萬9317元，較上月減少8.04％，較上年同月亦減0.69％，主要受疫情影響，工作時數減少所致
（中國時報／洪凱音）