為避免公務員利用職務進行利益輸送，考試院長黃榮村上任後，全力推動修訂《公務員服務法》，明訂公務員不得經營商業，所任職務如果對營利事業有監管權，不得持股或出資，否則應於3個月內完成轉讓或信託，並於就職後1年內全部轉讓，而公務員兼職也須經服務機關同意。
3個月處理股權 1年內全轉讓
《公務員服務法》從1939年制定公布以來僅4次修正，最近1次是在2000年。考試院2019年5月於上屆國會曾送出修正案，但未能完成三讀，今年7月再度送案至今也未審查，黃榮村在9月1日上任後，決定力推修法，該案在考試院會列入討論，預計12月陳報考試院會審議。
審計部日前全面清查公務員兼任公司負責人、董事、監察人情況，發現近來因政府機關廣納人才，部分公務員就職前可能參與企業的經營投資，此次修正案，對於公務員到職前，違反經營商業及投資適法性要件者，給予緩衝時間以解除其違法狀態。
修正草案將明訂公務員不得經營商業，無論是擔任營利事業負責人、董事、監察人、股份有限公司發起人或類似職務，以及以營利為目的、以獨資或合夥等方式經營的事業，都在禁止之列。
如果就職前已經擔任這些職務或經營事業，必須在到職3個月內完成解任登記，屆期未能完成，應向該營利事業提出書面辭職，在完成解任登記前不得參與經營及支領報酬。
禁當負責人 不能任職董監事
但公務員若僅是合夥人，未實際執行業務，或者被政府機關指派擔任公股代表、兼任政府直接或間接投資事業的董事、監察人或相類似職務者，則不受此限。
此外，公務員所任職務對營利事業有直接監督或管理權限者，也不得持有該營利事業的股份或出資額。如果就職前已持有，應於就職後3個月內全部轉讓或信託，並於就職後1年內全部轉讓。
考委楊雅惠日前在院會就此案表示，公務員生活型態及投資理財態樣十分多元，應盡量減少模糊地帶。考委姚立德也認為，現代百業型態複雜，導致公務人員易誤觸法網，未來需再審慎研議如何適切規範。
黃榮村作結論時說，《公務員服務法》兼職規定並不明確，宜積極改進，避免公務人員觸法，部分兼職雖然合法，但可能不符社會期待與社會觀感，期許以更高的標準自我要求。
（中國時報／崔慈悌）