逾80年的條文一次更新。金管會20日公布保險法修法草案，其中保險利益、複保險、團體保險、告知義務、保單親簽、契撤期等觀念全數翻新，並賦予法源依據，其中因應金融科技、網路或行動投保，保險法修掉原先的紙本契約、保戶需在保單上簽名等要求，未來可依金管會許可的方式如自然人憑證、指紋等方式，完成保單契約訂定，即算生效。
且未來只要要保人與保險公司意思完成，保單即算生效，也不再以保費繳交為保單生效要件；至於複保險問題未來分善意與故意，但都限於產險，不觸及人身保險。
保險法這次修法範圍相當廣，許多條文是民國18年或26年時確立的「保險契約法」，這次是一次將新觀念與時代演進遇到的問題，一次修法解約，保險局表示，條文將預告60日，蒐集各界意見後，再送行政院與立法院修法。
逾80年以上完全未修正過的條文包括「保險利益」，即要保人必須對被保險人有保險利益，才能投保，否則保單無效，先前立委提出保險法只定本人及其家屬，但若子女長大成家，未再同住，是否就不算家屬？因此保險局此回增加配偶、直系血親等文字，也明訂團體保險不適用保險利益，雇主可替員工投保相關保險。
團體保險以往都是以示範條款在運作，這次也明訂入保險法，有專節規定，且明訂企業負擔員工團險保費的部分，可將保險契約權利約定讓與被保險人，也就是未來企業可以用保單作為留才工具，約定任職一定年限後，保單才能轉給員工，有助未來各保險公司拓展職域保單商機。同時也明訂員工可自提團險保費，也享有保險權利。
在複保險部分，也將「同一保險利益、同一保險事故」，改為「同一保險標的物」，亦即將複保險限縮在產險的被保險物體，不再涉及人身保險，則爭議多年的醫療險複保險等問題，即不再有違法疑慮。
另外就是告知義務除了要保人外，也擴及被保險人，減少要、被保險人不同人時，以不知被保險人身體狀況為由，衍生諸多爭議；保險公司為增加理賠效率，對失聯保戶可向戶政單位或聯徵中心等，查詢聯繫方式；為強化大數據，將建置保險聯徵中心。最後即保險公司未來只能註銷，不再有撤銷業務員登錄權力，此權力回歸金管會，若業務員違法遭撤銷登錄，3年內不得再登錄保險業務員，另外也增加金管會可對保險業經理人「停職」，過去只有撤職。
（工商時報／ 彭禎伶、魏喬怡）
