「德中小企業後繼無人」，4月初新華社及國內媒體的報導，斗大的標題提醒著政府單位及企業主，企業傳承接班的問題已不可忽視，依據復興信貸銀行調查顯示，德國約有10萬名打算在未來2年內退休的家族企業領導人還未找到接班人；同時，依據經濟部2017中小企業白皮書統計資料，台灣約有140萬家中小企業，其中有25.37%經營超過20年，換算成實際企業數即表示有35萬多家已經營超過20年，許多專家亦憂心，台灣的企業是否都已訂定接班計畫？是否都已找到接班人？
透過課程引導，中小企業第二代展現創新活力並拓展同儕人脈。
全國中小企業總會營運長王怡雯表示，10年前社會各界尚未看到中小企業二代接班的隱憂時，中小企總便率先創辦「新一代企業家研習營」，為企業二代奠定接班所需要的專業管理力及溝通力，辦理多項階段課程及系列活動，成立10年來已培訓近3,000名接班人，其中不乏知名企業，包含打造安心食農供應鏈的「祥圃實業」、外銷世界五大洲111個國家的「安口食品機械」等，許多的2代接班人當初從家族企業基層做起，這些年來已陸續獲得長輩及社會的肯定，帶領企業走向新的局面，而課程的培訓讓這些面臨接掌家族事業的少主們，建立起接班該有的心理素質、並擁有相同背景的戰友們，對於接班來說是不可或缺的一環。
今年度，全國中小企業總會將舉辦10週年特別企劃「新一代企業家研習營：全球商戰營」，除邀請知名企管及財務規劃專家蒞臨授課外，同時安排參訪全球工具機專業刀庫供應商「吉輔企業」，並邀請歷屆的學長姐及二代社團交流分享，讓年輕一輩的接班人能吸收前輩經驗並拓展人脈，同時安排特別嘉賓講授最新之科技資訊與企業應用案例，為中小企業第二代培訓國際即戰力！
「新一代企業家研習營：全球商戰營」將於6月27日至30日假煙波飯店湖濱館舉辦，4天3夜之研習費用計4萬5千元整，5月25日前報名並完成繳費享早鳥優惠39,800元，兩人以上一起報名另有同行折扣，詳細資訊可搜尋可至全國中小企業總會官網(http://www.nasme.org.tw)，亦可逕洽服務專線02-23660812分機145黃小姐、146趙小姐、141江小姐。