隨著外賣等新業態的快速發展，相比傳統的雇主模式，新業態自由就業形式成為不少大陸年輕人的就業選擇。對此，一位大陸全國人大代表近日在全國兩會上鼓勵年輕人當產業工人，少送快遞當騎手，此話題網路閱讀量超過4億衝上微博熱搜第一，並引發網友論戰。
據中新網報導，大陸全國人大代表、小康集團董事長張興海表示，近年來，外賣、電商、網路直播等吸引大量的年輕人就業，甚至快遞外賣行業「內卷」到有研究生去競爭。很多年輕人不願意去工廠上班，導致產業工人空心化現象愈加突出。他因此建議，政府、社會、企業等各方面應共同努力，鼓勵支持年輕人爭當產業工人，緩解製造業招工難、用工難問題。
造成這種局面，與製造業收入不高有關。張興海表示，年輕人生活條件和受教育程度更高，思想也更自由，不願待在工廠裡。但這也存在隱憂，送外賣和快遞技術含量低，主要「吃青春飯」，以後如果形勢發生變化，或年齡增加，年輕人將面臨一系列問題。
有網友稱，進工廠不自由、工時長，搞不好還有夜班傷身體，工資又低，誰去？還有網友稱，送外賣雖日曬雨淋，但是時間自由，最重要的是還能賺到錢。
據人民網報導，在招聘網站上，小康股份招聘工程師給出的月薪大都在6000元（人民幣，下同）至15000元之間，普通工人月薪大都在5000元至7000元左右。
3月4日，廣州市總工會發布的《2022年廣州市主要行業職工薪酬福利集體協商參考資訊》顯示，廣州大部分外賣從業人員每年的薪酬達到10萬元以上的水準。也就是說，相較普通工人，送外賣確實可能賺更多。不過送外賣並不輕鬆，去年4月，北京市人社局勞動關係處副處長王林體驗了一天做外賣小哥的感覺，12小時送單只賺了41元。
中新網評論稱，大陸經濟社會在發展，年輕人的就業觀在發生極大變化，部分工廠出現了人才供需不平衡的現象，從經濟學角度看，無論選擇進工廠還是送外賣，都是市場選擇，而智慧工廠、建築機器人等產業也在迎來新的經濟機遇。
（旺報／葉文義）